خطوات الاستعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل.. وشروط نقل الكفالة
استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل يتم حاليًا من خلال موقع وزارة العمل الرسمي، حيث شهدت أسواق العمل تغيرات عديدة خاصةً فيما يخص العمال الوافدين والمقيمين، لذلك قامت وزارة العمل والتنمية بتوفير العديد من الخدمات التي تُقدم إلى المقيمين والوافدين، وكذلك المواطنين وسنعرض من خلال موقع البلد كيفية الاستعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل.
استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل
إن عقد الإيجار أو عقد العمل بين شخصين يكون عبارة عن ضمان، وينص الضمان على أنه يجب على الكفيل رعاية الطرف الآخر، وتأدية العديد من المهام في ظل بعض الشروط المعينة.
يعتبر الضمان وسيلة لحماية حقوق كافة المؤسسات والشركات التي تتعامل مع العمال الوافدين مثال الضمان المستخدم في العقود القانونية، وكذلك يكون التزامًا قانونيًا فعند فشل أحد الطرفين في الالتزام بهذا الضمان فأنه سوف يتحمل المسؤولية القانونية.
يمكنك أيضًا الاضطلاع على: شروط إلغاء الخروج النهائي للوافدين بالمملكة عبر مكتب العمل
كيفية الاستعلام عن طلب نقل كفالة عامل وافد
هناك بعض الخطوات اللازمة للاستعلام عن طلب نقل كفالة عامل وافد، وسنوضحها لكم في موضوع استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل:
كيفية نقل كفالة عامل وافد إلكترونيًا
لنقل الكفالة إلكترونيًا يجب القيام ببعض الخطوات التي سنوضحها في موضوع استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل، والخطوات هي:
يمكنك أيضًا الاضطلاع على: شروط طلب تأشيرة خروج وعودة في النظام الجديد للعاملة الوافدة 2024
شروط نقل كفالة عامل وافد بالحصول على موافقة الكفيل
لنقل كفالة عامل وافد يجب الحصول على موافقة الكفيل، بالإضافة إلى بعض الشروط الأخرى التي حددها مكتب العمل في المملكة العربية السعودية، ويمكننا التطرق إلى أبرز تلك الشروط فيما يلي:
- يجب مرور عام كامل للعامل الوافد مع الكفيل الجديد أو من دخول الوافد الدولة.
- عدم تواجد أي مخالفات خاصة بمكتب العمل على المؤسسة الجديدة.
- من الضروري الحصول على موافقة الكفيل الجديد والكفيل الأول، وكذلك موافقة مكتب العمل.
شروط نقل كفالة عامل وافد بدون الحصول على موافقة الكفيل
وزارة الموارد البشرية السعودية قامت بتحديد بعض الشروط التي إذا توافرت يمكن للعامل الوافد نقل كفالته دون الرجوع للكفيل أو طلب موافقته أو المؤسسة التابع لها، وهذه الشروط هي:
- إن كان العامل الوافد جديد والشركة أو المؤسسة التابع لها كانت ضمن النطاق الأصفر أو الأحمر، ولم تقوم بإصدار رخصة عمل له.
- عند تأخر إصدار رخصة العمل أو الإقامة للعامل الوافد الجديد من قبل صاحب العمل أو الكفيل خلال أول 3 شهور من دخول الوافد للمملكة السعودية.
- كما أنه في حالة انتهاء رخصة العمل أو إقامة العامل الوافد يتمكن من نقل كفالته بدون الرجوع للكفيل.
يمكنك أيضًا الاضطلاع على: شروط القبول في الجيش الإماراتي للوافدين ومدة الخدمة فيه
كيفية الاستفادة من خدمة نقل العمال الأجانب
قامت بعض الدول كالمملكة العربية السعودية بتقديم خدمات الاستعلام عن تحويل الكفلاء من مكتب العمل من خلال الموقع الإلكتروني، لكي تسهل الأمر على العمال الوافدين من الدول الأخرى.
كذلك لتوفير الراحة لأصحاب العمل والعمال، كما تسهل الانتقال من وظيفة لأخرى ومن منظمة لأخرى، بحيث يحصل الطرفين على الفائدة، فسنتعرف في موضوع استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل عن كيفية الاستفادة من “خدمة نقل العمال الأجانب”:
يمكنك أيضًا الاضطلاع على: تجديد البطاقة المدنية للوافدين بالكويت بالرقم المدني
في موضوع استعلام عن نقل كفالة من صاحب المنشأة والعامل نكون قد قدمنا لكم الطريقة التي يجب إتباعها لنقل كفالة عامل وافد، وشروط نقل الكفالة بالحصول على موافقة الكفيل، وكذلك شروطها بعدم الحصول على موافقة الكفيل أو الرجوع إليه، فهناك بعض القواعد التي تسمح للعامل الوافد بنقل كفالته من منشأة إلى أخرى دون موافقة الكفيل.